应不应该在年后走

      LZ是一个新人策划，明年就26了，之前做了1年客服，两年测试，因为十分热爱游戏，并且喜欢对游戏有一些掌控，有一定话语权，而且之前的公司测试背锅太严重，所以选择辞职转行做游戏策划，辞职后自学了3个月相关的东西，比如市场的分析，案子的撰写，架构啊这些杂七杂八大家觉得策划可能会用到的知识。之后恰好遇到了2016所谓的寒冬，找了两个月LZ才找到一份棋牌公司的执行策划岗位，本着学习的态度进入，希望能学到整个策划的工作流程以及基础知识，
      但是进入后发现跳了一个坑，这个公司只是个壳公司，进来不久就和团队一起来到了东南亚（具体国家就不便透露了），开发的是赌博游戏而不是娱乐棋牌。老板是做商务和应用黑客出身的，对策划完全不重视，做游戏只要求换皮（明说过相比做一款100分他宁愿做5个80分），重视的是渠道和攻击以及反攻击之类的黑科技，认为策划只要找模板换皮就可以了。程序同事对策划也同样有偏见，认为方案都是老板出的，对老板唯唯诺诺，而且他们并非是热爱游戏的人，只是纯粹的为了赚钱，LZ就因为觉得有些不妥，或者是日常随口吐槽了一下，竟然被认为不会说话，这里要的只是会听话做事的仆从，与LZ自身有话直说，敢作敢当的性格严重不符。
     所以LZ现在很纠结，LZ现在每天基本很闲，就只能自己写写反推和分析，偶尔有事不是测试就是搞一个商务东西的填写，换皮的方案基本都是主策写，偶尔才让我提个小优化或者做个小界面，这不是LZ想要的，就算执行策划我知道是打杂岗位，可是基本也都是和游戏开发相关的（比如填配置，做优化，补案子，搞数据等），这里基本上没有能让我策划能力提升的东西，除了工资高（基本上是拿国内一般主策划的工资）比较闲外没有其他好处，所以LZ不想混下去，想回去从事正常的游戏开发，哪怕996都无所谓，但是LZ又担心回去后又很久找不到工作，那比混还惨，至少混还有工资，待业就真的是悲催，所以请各位前辈指点下出路