招聘休闲类游戏主策

[size=14.6667px]岗位职责：

[size=14.6667px]1. 根据公司战略制定相应的产品方向和开发要点，确定游戏核心规则、风格及内容；

[size=14.6667px]2. 搭建游戏系统基础架构，设计产品赢利点，把控系统数值框架平衡；

[size=14.6667px]3. 制定开发日程，协调美术、技术工作进度，推动项目进程，确认功能完成质量；

[size=14.6667px]4. 负责策划人员的内部管理，包括工作分配与人员培养。

[size=14.6667px]任职要求：

[size=14.6667px]1. 五年以上资深游戏策划工作经验，两年以上主策工作经验，有完整的成功上线游戏策划经验，具备一定人员培养和管理经验；

[size=14.6667px]2. 热爱游戏研发事业，善于把握游戏本质，分析和归纳游戏核心原理及内容；

[size=14.6667px]3. 优秀的逻辑分析能力，善于整合资源，把握重点，做出决策，果断而不固执；

[size=14.6667px]4. 团队沟通能力优秀，有出色的自我驱动力、学习能力和创新能力。

[size=14.6667px]5.有海外休闲类游戏经验优先。

我们提供：

年终奖金：年底绩效奖金（14~17薪）；

六险一金：全额缴纳+补充医疗；

福利补贴：30元/天午餐补助，同时提供丰富的自助晚餐；

水果零食：每天不限量供应零食、7种应季水果、牛奶咖啡等；

集体出行：每年一次集体旅行（优先海外游），丰富户外生活；

员工活动：节日生日活动＆礼品、季度团建500元/人/季；

年度体检：每年组织身体检查，保障身心健康；

其他福利：试用期100%全薪，每月带薪病假，带薪年假。