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星河互动集团2020年1月份热招岗位:设计师、运营、市场等
2020-01-19
深圳市星河互动科技有限公司成立于2013年底,是集研发、运营、发行为一体的综合性移动游戏企业。总部位于深圳,在北京、上海等地设有全资子公司。旗下拥有发行品牌咸鱼游戏,研发品牌肆叁叁工作室,电竞赛事品牌WUCG联赛,成功推出《最佳阵容》、《街球联盟》、《那兔之大国梦》、《街球一对一》等行业垂直细分领域标杆产品。
星河互动先后获得来自华谊兄弟、动域资本、景林投资、集结号资本的A轮融资,金科娱乐、澜亭投资、华谊兄弟的B轮融资以及前篮球巨星姚明创立的曜为资本、华谊兄弟参与的B+轮融资,与贵人鸟、世嘉株式会社、虎扑体育、向上影业等达成战略合作,构建泛体育娱乐与生态一体化闭环;与狂战网络、动域资本合资成立上海高竞文化传媒有限公司,打造全球性的大学生电子竞技平台。
立足体育泛娱乐资源矩阵,星河互动逐步展开体育游戏、体育动漫、体育影视、电竞赛事等业务布局,致力于成为全球领先的体育娱乐服务供应商。未来,星河互动将持续基于体育产业上下游联动,通过输出优质体育文化内容精品,带来不一样的娱乐体验,让世界充满欢笑!
官网:http://www.xinghehudong.com
视频设计师
地点:深圳
岗位职责:
承担游戏视频剪辑与编辑、视频美工、后期制作等工作内容;
能够完成视频内容的拍摄、采集、录制、加工、编辑转码;
保证高效率、高质量的完成工作,配合设计团队确保项目及时推进,有策略思维;
根据投放效果,能迅速配合运营节奏作出创意优化与调整,设计出更适合平台投放的广告。
任职要求:
热爱视频剪辑,熟练掌握合成制作软件和剪辑软件,精通AE、3Dmax、C4D、玛雅、PR等相关视频编辑软件;
熟悉视频制作流程,视频编辑和格式转换,剪辑技巧熟练,有自己的剪辑风格和对剪辑的理解,独立完成影片的后期制作;
对作品的主题创意、标版设计、动画、质感、节奏、色彩等方面有较好的把握;
两年以上的岗位相关工作经验,热爱游戏,有游戏广告公司经验优先。了解信息流广告,今日头条抖音推广优先;
有良好的团队意识以及较强的主动性和创造性。
AE特效设计师
岗位职责:
制作游戏角色与怪物技能法术效果;
制作游戏环境特效与光效等特殊效果。
任职要求:
对3转2游戏特效有深刻的认识,有3渲2游戏项目经验;
熟悉掌握AE、3DMax、MAYA、Photoshop等相关软件;
能够很好的表现技能特点、表现力足、打击感强;
独立完成特效设计、制作与调试工作,1款以上完整项目经验。
u3d特效设计师
岗位职责:
制作游戏角色与怪物技能法术效果;
制作游戏环境特效与光效等特殊效果。
任职要求:
有过1年以上的Unity3D手游或者页游项目开发经验;
精通Unity3D特效模块,对Unity3D特效输出环节熟悉;
对特效的节奏、打击感、色彩的丰富度有比较成熟的理解能力;
对特效资源的粒子数量,模型面数的资源有较强的控制能力。
经历过1部以上完整U3D手游项目优先考虑。
创意策划
岗位职责:
承担游戏广告视频、广告宣传图等广告创意设计;
能够完成视频内容的拍摄、采集、录制;
保证高效率、高质量的完成工作,配合设计团队确保项目及时推进,有策略思维;
根据投放效果,能迅速配合运营节奏作出创意优化与调整,设计出更适合平台投放的广告。
任职要求:
热爱游戏,了解视频剪辑或资质流程,熟练各种段子,有编导经验者优先;
对作品的主题创意、标版设计、动画、质感、节奏、色彩等方面有较好的把握;
1年以上的岗位相关工作经验,有游戏广告公司经验优先;
了解信息流广告,今日头条抖音推广优先;
有良好的团队意识以及较强的主动性和创造性。
游戏运营经理(国内)
岗位职责:
负责女性向产品的产品本地化调优、版本管理为主的项目统筹工作,包括版本节奏把控、版本内容把控、运营开发需求、本地化优化需求、运营活动把控、营销及投放推广对接等;
对版本内容质量、版本内容稳定性负责,包括游戏玩法、系统、活动的设定合理性、运营活动节奏合理性、可能存在的bug风险把控等;
把控整体版本节奏,使版本开发节奏,既符合产品策略,又可承接运营、营销需求;
对项目投放推广的节奏、成本、回收负责;
任职要求:
三年以上移动游戏运营经验,负责过成功的移动游戏运营策划、版本管理相关工作,有女性品类产品成功项目经验者优先;
喜爱并擅长与人打交道,具有较强的人际沟通、协调、统筹策划能力,时间节点把控能力强;
具有较好的事项规划能力、流程梳理能力;
热爱游戏,优质产品思维,具有从用户角度出发的发行思维;对负责的项目产品内容透彻了解。
海外手游运营经理(日本)
地点:深圳
岗位职责:
负责海外手游产品的运营工作,制定游戏运营规划、并推动计划顺利实施,对产品的营收直接负责;
关注移动游戏行业海外市场动态和趋势,关注热门产品及用户需求变化,熟悉海外移游戏市场;
针对海外移动游戏行业特点,负责移动游戏产品的引进评估;
以各项运营数据为基础,采取相应的运营策略提高游戏在线和收入水平;
管理运营团队,保证KPI的同时,提高团队成员整体运营水平。
任职要求:
大专以上学历,3年以上网络游戏运营,1年以上移动游戏运营相关工作经验;
精通海外游戏发行完整流程,对二次元品类游戏运营方式熟悉;
对游戏运营有深入的了解和独到的见解,了解行业发展动态、趋势,热爱游戏事业,理解用户需求;
具备计划统筹能力,及应变能力,会日语者优先。
海外游戏运营经理(港澳台)
岗位职责:
负责港澳台地区手游产品的运营工作,制定游戏运营规划、并推动计划顺利实施,对产品的营收直接负责;
关注移动游戏行业海外市场动态和趋势,关注热门产品及用户需求变化,熟悉海外移游戏市场;
针对海外移动游戏行业特点,负责移动游戏产品的引进评估;
以各项运营数据为基础,采取相应的运营策略提高游戏在线和收入水平;
管理运营团队,保证KPI的同时,提高团队成员整体运营水平。
任职要求:
本科以上学历,3年以上移动游戏运营相关工作经验;
精通游戏运营、掌握基础游戏运营事项及流程,熟悉海外游戏市场环境;
对游戏运营有深入的了解和独到的见解,了解行业发展动态、趋势,热爱游戏事业,理解用户需求;
具备计划统筹能力及应变能力,英语专八优先
海外商务
岗位职责:
负责海外市场的拓展,与海外合作伙伴的日常沟通工作;
负责海外手机游戏的引进,包括商务沟通,业务洽谈,合作签订;
拓展CP资源,建立起长期友好的合作关系,促成与优质CP的深度合作
行业合作伙伴的开拓、跟进和维护,包括PR公司、本地化公司、原画外包公司等;
收集和分析合作渠道的推广数据,解决渠道推广合作中的各项问题并解决;
收集整理海外游戏市场信息,了解海外平台及竞品动态。
任职要求:
本科及以上学历,2年以上海外游戏商务经验,喜欢并热爱游戏行业,对游戏行业有深刻的认识;
具有扎实的英语口语能力;
熟悉海外手游市场环境,拥有一定的行业人脉资源;
口齿清晰,良好的语言表达以及沟通能力;
具备良好的谈判沟通能力,并有很强的人际交往能力。
海外商务(日韩)
岗位职责:
负责日本/韩国市场的拓展,与海外合作伙伴的日常沟通工作;
负责海外手机游戏的引进,包括商务沟通,业务洽谈,合作签订;
拓展CP资源,建立起长期友好的合作关系,促成与优质CP的深度合作
行业合作伙伴的开拓、跟进和维护,包括PR公司、本地化公司、原画外包公司等;
收集和分析合作渠道的推广数据,解决渠道推广合作中的各项问题并解决;
收集整理海外游戏市场信息,了解海外平台及竞品动态。
任职要求:
本科及以上学历,2年以上海外游戏商务经验,喜欢并热爱游戏行业,对游戏行业有深刻的认识;
会日语或者韩语者优先;
熟悉日本/韩国手游市场环境,拥有一定的行业人脉资源;
口齿清晰,良好的语言表达以及沟通能力;
具备良好的谈判沟通能力,并有很强的人际交往能力。
游戏客服
岗位职责:
负责处理公司各客诉渠道玩家的问题咨询、投诉问题,提供优质的服务
负责管理游戏世界公频,维护游戏健康环境
管理和维护游戏官方Q群,与玩家建立信任关系,收集玩家建议也意见
整理各渠道反馈的游戏问题,汇总反馈运营部门
任职要求:
大专学历,热爱游戏行业;
一年以上游戏行业或客服经验,有丰富的逻辑思维及沟通技能;
工作主动性较强,逻辑思维能力强,具备较强的责任心及敬业精神;
打字速度40字/分钟,可以接受轮班的工作时间;
有从事过游戏、电商、咨询类公司客服服务优先。
增值客服
岗位职责:
负责公司VIP大客户的维护与引导,根据公司客户资源的分配,跟踪维护VIP大客户,深度挖掘客户需求,引导客户的线下付费及活动推送等业务;
通过工作微信与大客户建立长期维护关系,建立VIP大客户认证数库,每周分析VIP需求、建议、投诉等周报;
定期对VIP大客户进行维护、回访,促成付费。
任职要求:
大专以上学历,计算机相关专业;
1年以上VIP客服经验;
较强的逻辑系统思维及沟通技能;
工作积极主动,具备较强的责任心及敬业精神;
能根据具体业务与高端客户进行深度沟通;
中文打字速度达到40字/分钟;
从事过投资、咨询、金融类公司VIP大客户跟踪服务优先。
游戏测试
岗位职责:
独立负责与项目、开发团队的沟通和需求支撑;
独立负责游戏功能测试用例设计和测试执行;
对测试过程中发现的问题进行及时的记录、跟踪、反馈、分析;
熟练使用各种测试管理工具和测试工具;
为改善游戏项目质量提供良好的建议;
任职要求:
2年以上移动游戏运营经验,持续对一款项目进行完整的测试,有女性题材游戏经验者优先;
精通测试用例的设计,根据游戏项目需求,独立熟练编写测试用例,并能高效执行;
具有较好疑难问题的研究分析能力和原因定位能力;
热爱游戏测试工作,可以胜任重复性工作,工作细致认真,踏实有耐心。
海外广告投放
岗位职责:
负责海外广告投放,包括Facebook、Adwords等,实时监控广告效果并不断优化,达到既定的推广目标;
定期分析广告投放数据,根据分析结果优化广告方案,提出建设性的优化建议;
了解亚太市场投放特点及注意事项;
根据市场推广的需求制定广告投放方案,定期整理账户投放总结;
任职要求:
对数据敏感、有数据分析能力;善于评估总结,调整推广策略;
熟悉Facebook、Google等推广渠道的排名原理和技术特性,能提供不同维度的分析报告;
对广告视觉创意、banner有敏锐的嗅觉,能将创意和想法准确传达给设计师;
具有良好的分析能力,能对推广效果进行跟踪和统计,及时调整方案和策略;
工作认真,有耐心,有很强的责任心,有团队合作精神;
思维活跃,有韧性和创新能力,工作遇到挫折时能够积极进取。
法务经理
岗位职责:
参与建立健全公司风险管理体系;
负责建立全方位的公司风险防范与控制措施,并落实执行;
负责公司法律风险管理,包括风险控制流程的建设和完善,业务、产品风险的识别、评估和预防,危机预警和解决;
对公司各类经营活动进行风险分析研究,提示风险预警、实施风险规避、提出化解公司风险的办法措施;
负责公司知识产权防侵害预防、制定有效措施打击公司侵犯公司知识产权的违法犯罪行为;
负责在公司内部做好风控管理的相关培训、日常宣导及监督。
任职要求:
法律专业,本科以上学历。
5年以上大中型企业法务工作经验,需有互联网行业背景佳。
熟悉知识产权管理,有至少3年以上相关工作经验。
有较强的逻辑思维能力及问题分析及解决能力,有企业经营思维,高度的工作责任感。
较强的抗压能力、学习能力、执行能力。
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