策划入门：数值设计从这三个方面开始

GameRes游资网授权发布 文 / 黎健松

数值设计，实际上是为体验，感觉（乐趣）和策略而生的。

传统包括战斗，成长，经济3部分。

战斗

实质我认为一个真正的数值必然需要自己做战斗，职业和技能系统和关卡，因为这4者是必然的。前3者的关联在于战斗元素的管理和运用。一个从无到有的战斗，数值策划必须要先想清楚需要怎么样的战斗体验，才能组织必要的战斗元素去实现这种战斗体验。而不是胡乱去设计一些多余的战斗元素。直接抄现成的战斗形式不是不行，但这样就不能叫厉害了，顶多就是个工匠，而不是设计者。做一个战斗，要了解到任何一个战斗元素和设定的意义。举个例，很多数值其实从来没想过以下问题：

回合制游戏中为什么分了法术防御和物理防御，或者将伤害分成不同属性是为毛啊？

回合制中本身的战斗元素就有限制，通过增加这种策略性属性，可以在关卡设计或战斗策略上做差分。但本身这个是方案而已，并不是必要的。记住，正统战斗游戏除了生命和攻击，所有其他属性都不是必要，想好你需要什么战斗体验（策略），才设计这么一个属性。

如何做一个有趣（有策略）的战斗/核心游戏系统

先抱歉我把有趣直接等同有策略了，但我相信策略是乐趣的重要组成部分，当然，还有表现。

战斗，大家要明白的是，他其实是战斗元素的管理和运用过程。玩家本身的职业通过不同的调用接口（即技能）去达到战斗目标。职业可以看成是属性和技能的封装体。所以，如果大家这么想了，那么，如何让战斗有策略，那其实就是以下几点：

• 有限的调用手段和资源
• 运用什么元素，调用什么接口-战斗的营造，实质就是关卡设计所解决的问题
• 什么时候运用/调用-战斗数值的设计，让不同的调用时机所产生的效益是不一样的(说个大家都理解的，为什么刀塔要讲究放技能的时机)
• 用在那里-同样是战斗数值和关卡的设计，让相同的手段对不同的目标产生收益的差距。
  

以上4条，适用所有游戏类型。

职业/技能设计的实质和步骤

职业的实质就是技能和属性的封装体。要做一个有特色的职业或英雄。是从概念出发，然后挑选适合他调用的战斗元素，然后发挥创意，如何调用这些元素。

例如，在lol我要设计一个职业，幻影弓手，他的概念就是身形飘忽，周围闪，射人于无形的贱人/弓手，特点就是脆，主要通过闪避或相位等躲避攻击，突发伤害高，操作性非常强的英雄

OK，我们挑选元素，由于他的身形飘忽，而且操作性又强，这个很容易让我们想到一个战斗元素：距离。突发伤害高，ok，暴击。那么往这2条望深一想，可以想到下面的设计思路：

一个很脆，但是能闪现，攻击的暴击几率根据攻击距离而定的弓箭手，要达到最大化输出需要控制好与目标的距离。

OK，那么你就能把技能效果大概的设计出来了:闪现，减速，单体伤害技能，相位技能。被动技能是：暴击率随者攻击距离变大而变大。出装思路：暴击伤害，攻速，移动速度等等等等。

你看看流浪法师不是这么设计出来的么？一个高爆发型法师，特点：法术连击。利用元素：法力最大值，技能CD。

属性平衡

事实上我理解的平衡并不是数值的完全平衡，由于好玩的战斗一般情况很多，完全平衡是不可能的事情（也是不可定义的事情，所以追求这个，没意义）一般来说，一开始建立一个能通过数理验证的数值模型，去推导属性平衡输出就够了。在后面调平衡的时候你肯定会撇开的。他的意义是在于在一般情况下不会出什么差错，就够了。

他实际的做法，无非就是在定好战斗公式体系后（事实上这个也是体验驱动的，不同的战斗公式体系产生不同的战斗体验，atk-def，特点，边际效应大，上下限，破防。魔兽的乘法公式，着重于属性的累计，单点属性价值的稳定，无破防等等），通过公式体系和战斗情况去推到各种属性价值。通过单属性价值去获得属性的投放方案。也可以强制使用等级-属性上下限的方法去稳定属性投放。怎么做都可以的。关键是，看实际需求和体验需求。

成长

这块其实是现在聊的比较多的。各种成长途径的性价比，定位，关联。游戏过程中的压力-释放节奏（所谓的兴趣曲线，体验曲线。。。一堆高大上名词）。道理很简单，也最花时间，要慢慢磨。

经济

这块现在都流行做封闭的了。资源的投放，回收，流通。一般除了数值，还要配合规则设计。

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