MOBA游戏核心体验：发育和验证；以及英雄设计的方法论。

一、关于MOBA

0.前言

这篇文章分析MOBA游戏的核心体验是什么，从而引出设计MOBA英雄时的关键要点。笔者在本文中引用了《英雄联盟》和《风暴英雄》两个PC端的MOBA，分别作为正面例子和反例。

1. MOBA的解释：

这是MOBA的广义概念：Multiplayer Online Battle Arena,多人在线战术竞技。现在，让我们聚焦于狭义的MOBA：类dota游戏。

2.MOBA的核心体验是什么

我和一些MOBA游戏的同行们讨论后，皆有统一的以下观点：

• 狭义MOBA游戏只有一个核心体验：发育，验证发育。
• 验证发育的手段是一些行为：对线，刷的速度，打团效果，推塔等等~~。
• 这些验证发育的手段被大部分类dota游戏使用，是因为大家不敢冒险创造新的验证发育的方式。
  

3.MOBA的流程

我们需要搞清楚，狭义MOBA品类的一局的流程：

• 个人发育（打野，推线）
• 个人验证（打野快，推线快）
• 帮助团队（视野优势，游走）
• 机制占优（小资源，buff，塔）
• 帮助发育（占得更多地图空间）
• 团队验证（5V5团战）
• 决定性机制（核心地图机制）
• 爆发性发育（核心机制带来的直接战斗力暴增）
• 获胜（最后一波团+推掉对面核心）
  

这个流程适用于端游和手游的MOBA，可以看出来，就是“发育和验证发育”的循环。

二、《风暴英雄》给我们的反面教材

《风暴英雄》是一个不错的战术竞技游戏，但作为类dota游戏（官方的定位和目标依然是类dota），它不好玩！我们从失败的例子中看看，不遵循规律的创新是多么的难以成功。

0.风暴英雄的特点

风暴英雄有3个独有的特点，如下：

• 团队共享经验，一队的所有人等级相同。（每个英雄获得的资源进入团队共享池）
• 没有装备，每个英雄有独立的天赋树。（一队中玩家点亮天赋的进度完全一致）
• 有十几张地图，随机抽图玩。（每张图都有专属的大小龙那样的机制）
  

1.死因

风暴英雄为什么不好玩呢？原因是：验证发育的反馈太弱了。体现在两个方面：个人的，和团队的。

1.1个人的反馈少

• 刷兵快，没有优势：兵线极短，防御塔有外围保护。所谓的“线权”在《风暴》中没有体现，比对面英雄先清兵完没有价值，无法推塔也无法游走。
• 打野快，没有优势：打完野怪后，需要等待时机去占领。刷野快并不能立即获得反馈，而要等到固定的时间点再得到反馈。
  

1.2团队的反馈也少

• 抢占机制：多次转化，没感觉。机制往往是针对敌人的负面效果，而不是直接给己方增益，这层转化体验不佳，反馈不直接。
• 团队等级：直接告诉你哪边更强，没有验证的意义，很无聊。团队等级高等价于团队综合战斗力更强，在打团前没有未知和变数。
  

1.3 被大部分人认为的主要死因：团队同步等级的本质

《风暴》的团队等级是直接告诉双方玩家哪边更强。如果打团之前都知道结果的话，就失去了验证的价值和得到结果的正负反馈。

《英雄联盟》中，就算知道一个队伍优势，总经济更高，但是发育不平均，有不确定性，所以有验证的乐趣。

验证发育的乐趣的前提是：

1.4 发育曲线

• 《风暴》的英雄几乎没有发育曲线。如果每个英雄的发成长曲线不同，则违背了团队等级的设计初衷，这是一个死局。
• lol有的英雄后期猛，有的前期猛，无法直观知道团战结果，一切皆有可能。
  

2.拯救风暴英雄的可能方案：

我们来想想，有什么设计方案是可以拯救《风暴英雄》的呢？

2.1保留最核心设定：

既然是为官方出主意，那就定死两个前提，也就是暴雪的执念：


2.2核心要点：

• 找到让玩家验证自己发育的方式
• 找到差异化发育的方法，让团战有验证的价值
  

2.3可能的方式：

我推理出来一种可行的方案：

• 随机分发天赋点：团队发育总量固定，但是每个人发育的先后顺序随机
• 通过伪随机控制一个队伍中发育最好和最坏的英雄的差距
  

三、英雄设计方法

第三部分介绍3种设计MOBA英雄的方法，不同团队有不同的工作流，这三种方法可以帮助我们的英雄更合理，更符合“要求”。

0.有什么“要求”？

我们通常从三个维度判断一个英雄设计的好坏：从【外在】【玩法】【对公司的后续发展】三个方面：


这篇文章是聚焦于“发育”的，所以解释一下“发育节奏的明确和易懂”：

• 玩家要能感知到这个英雄有明显的强势期
• 玩家要能感知到这个英雄的每个技能的明确作用
  

说到底，这3个维度总和的要求是“玩家觉得好玩，公司能赚钱并长线地利用这个英雄。”

下面，我分享了3个英雄设计的方法

1.创意起点必须来源于个人

一个MOBA英雄的原型起点有4个大类：

• 可能是：超级特殊的技能机制（战斗策划发起）
• 可能是：超级独特的氛围感（美术概念发起）
• 可能是：很牛逼的武器，物理逻辑拉满的技能组（动作设计发起）
• 可能是：战术定位上缺失，强补战术生态（游戏平衡或竞技角度发起）
  

不同工种的同事都可以设计出很棒的英雄原型，但是我们一定不能集思广益去设计英雄的原型，必须是一个人完成原型的设计，这个英雄的整体性才能高。

原因是：我们宁愿相信个人的创造力和天赋，而不把命运交给"沟通和流程"。

2.利用发育模型

我们需要用到【发育模型】来定好自己的英雄的发育曲线，我们通常说的“发育曲线”是这个模型中的一半，这个完整的模型需要两条线：

• 强弱线（一般理解的"发育曲线"，指特定时间点的强弱）
• 发育速度线（指发育的速度，可以简单理解为清兵速度或推线速度）
  

这两条线是可以交叉的：刷资源速度快慢和团战强弱有可能不成正相关。

每个英雄都必须在数值策划介入前定死两条线。

3.搭建技能框架

我用《英雄联盟》的人马举例：


人马的技能框架：


【自身重要占比】一定要有很重要的技能，也要有无关大局的技能。

【机制特殊性】每个英雄都必然要有缝合怪技能，也要有1-2个独有的机制。（英雄技能的物理逻辑和特效表现可以让玩家觉得不是缝合，但是必须要对玩家的游戏理解有继承性）

【使用难度】+【特殊判定】这两个参数决定了英雄的操作难度，这个层面的设计是很自由的。

有感而发：关于游戏开发的方法论和天赋

我们在游戏开发中注重方法论，是为了解构人的天赋，从侧面帮助大家向天赋靠拢，而绝不是抹灭个人的创造力。

说到底，游戏是创意产业，在千千万的从业者和玩家中，有天赋的是少数，但我们希望所有人都可以获得创造力。

方法是唯一的途径。